- Werkgeverspakket — begeleiding voor medewerkers
Aandacht voor mensen.
Ruimte voor herstel.
Persoonlijke begeleiding bij verlies, rouw en trauma.
Voor medewerkers.
- Gratis intake en 10 individuele therapiesessies
- 2 online incheckmomenten en evaluaties
- Vertrouwelijk, afgestemd op de medewerker
- Samen kijken we wat bij jouw situatie past
Wanneer dit traject kan helpen
Verlies, rouw of een ingrijpende gebeurtenis kan het functioneren en werk van een medewerker beïnvloeden. Denk aan vermoeidheid, concentratieproblemen of stressklachten.
Dit traject is bedoeld voor medewerkers die vastlopen door:
- het overlijden van een dierbare of een andere verlieservaring
- ziekte, een ingrijpende diagnose of verlies van mogelijkheden
- trauma, stress of burn-outklachten
- een grote verandering in de privésituatie
Wat het traject je brengt
De medewerker staat als mens centraal, met aandacht voor verwerking en het hervinden van balans.
Persoonlijke aandacht
Ruimte voor emoties, gedachten en lichamelijke signalen.
Begeleiding op maat
Therapeutische werkvormen afgestemd op de persoonlijke hulpvraag.
Grip en balans
Ondersteuning bij het omgaan met wat er is gebeurd.
Zorgvuldige evaluatie
Terugkoppeling alleen met toestemming van de medewerker.
Zo verloopt de begeleiding
Gratis intake
We verkennen de situatie en hulpvraag van de medewerker.
Persoonlijk plan
De begeleiding wordt afgestemd op de medewerker, niet op een standaardroute.
Therapiesessies
10 individuele sessies met gesprekken, beeldende en lichaamsgerichte werkvormen.
Tussenevaluatie
We staan stil bij het verloop; 2 online incheckmomenten ondersteunen het contact.
Eindevaluatie
Een eindevaluatie voor medewerker, werkgever en/of bedrijfsarts vindt alleen plaats met toestemming van de medewerker en binnen de privacywetgeving.
Praktische informatie
Trajectinhoud
Gratis intake, 10 individuele therapiesessies
en 2 online incheckmomenten, met evaluaties.
Duur
Gemiddeld 5 maanden,
met ongeveer iedere 2 weken een afspraak.
Tarieven
€ 1.995, bekostigd door de werkgever.
De medewerker plant zelf de therapiesessies.
Beschikbare tijden
De medewerker plant zelf de therapiesessies in. Beschikbare momenten zijn dinsdag, woensdagochtend en vrijdagochtend.
Bekostigd door werkgever
De werkgever betaalt het traject.
De medewerker plant zelf de therapiesessies in.
Vertrouwelijke begeleiding
De inhoud van de therapie blijft privé.
Terugkoppeling alleen met toestemming van de medewerker.
Veelgestelde vragen
Voor € 1.995 krijgt de medewerker een gratis intake, 10 individuele therapiesessies, 2 online incheckmomenten, een tussenevaluatie en een eindevaluatie. Tussentijds contact via WhatsApp, sms of e-mail voor korte vragen is inbegrepen. De werkgever bekostigt het traject.
De gesprekken zijn vertrouwelijk. De inhoud van de therapie wordt niet gedeeld met de werkgever. Een eventuele eindevaluatie voor werkgever en/of bedrijfsarts vindt alleen plaats met toestemming van de medewerker en binnen de privacywetgeving.
Het traject duurt gemiddeld vijf maanden, met ongeveer iedere twee weken een afspraak. De medewerker plant zelf de therapiesessies in. Beschikbare momenten zijn dinsdag, woensdagochtend en vrijdagochtend.
Afhankelijk van de hulpvraag gebruiken we gesprekstherapie, vaktherapie beeldend, creatieve werkvormen, lichaamsgerichte oefeningen, psycho-educatie en verlies- en rouwmethodieken. Het doel is ondersteuning bij verwerking en het hervinden van grip en balans, niet het wegnemen van het verlies.
Samen ruimte maken voor herstel?
Neem contact op om te bespreken wat dit traject
voor jouw medewerker of organisatie kan betekenen.